Arbeiten bei der Heimatt
Bei uns findest du deine berufliche Heimat(t).
Heimatt steht nicht nur für unsere beiden Gründer Stefan HEIni und Monika MATTmann, sondern auch für die Kultur, die wir leben. Bei der Heimatt Gruppe finden Talente ihre berufliche Heimatt. Wir legen Wert auf eine authentische und familiäre Unternehmenskultur, die es unseren Mitarbeiter:innen ermöglicht, ihr Bestes zu geben und sich weiterzuentwickeln.
Bei uns treffen Menschen aus sieben Firmen mit unterschiedlichen beruflichen Schwerpunkten aufeinander – vom Treuhand über die Wirtschaftsprüfung bis hin zu Immobilien. Diese Interdisziplinarität bringt Abwechslung, Inspiration und Austausch zugleich. Hier zeigen wir dir, wie es ist, bei der Heimatt Gruppe zu arbeiten und welche Vorteile dich erwarten.
Die Heimatt-Benefits
Ferien & Feiertage
- 5 Wochen Ferien pro Kalenderjahr bzw. 6 Wochen (ab Alter 50)
- Bezahlte kantonale und überregionale Feiertage inkl. standortübergreifendem Ausgleich
- Zusätzlicher Ferienkauf bzw. unbezahlter Urlaub
Work-Life-Balance
- Teilzeitarbeit
- Flexible und Jahresarbeitszeit (funktionsabhängig)
- Arbeitszeiterfassung auf Vertrauensbasis
- Homeoffice (funktionsabhängig)
- Vergünstigungen bei diversen Freizeitaktivitäten (z.B. Mittags-Yoga)
Events & Überraschungen
- Schneetag und Sommerevent
- Weitere gemeinsame Anlässe wie Teamevents, Feierabendbier, Curling-Firmenmeisterschaft
- Geburtstags- und Weihnachtsgeschenk
- Dienstjubiläumsgeschenke
HeimattCare
- Attraktives Angebot im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (z.B. Workshops)
- Interne Ansprechperson bei Krankheit und Unfall (Case Management)
- Unfallversicherung mit Privatdeckung
- Zusätzliche Leistungen bei der Pensionskasse (Todesfallkapital, Verzinsung)
Persönliche Weiterentwicklung
- Umfassendes internes Weiterbildungsprogramm mit eigener Mediathek
- Zeitgemässe Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen
- Gestaltungsmöglichkeiten und familiäres Arbeitsklima in einer Du-Kultur
Unsere i-Tüpfelchen
- Kostenbeteiligung Handy Abo
- Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
- Flottenrabatt für div. Fahrzeugmarken
- Bevorzugung bei Wohnungen der Immo123
- Prämie für Neukundengewinnung
- “Mitarbeiter werben Mitarbeiter”-Programm
- Kostenlose Teilnahme an Netzwerk-Veranstaltungen
"Eine grosse Patchwork-Familie"
Unsere Mandatsleiterin im Treuhand, Nadine Fluder, verrät euch, was ihren Job bei der Heimatt Gruppe besonders macht.
« Heimatt heisst für mich Vertrauen und ein familiäres Arbeitsumfeld. Jeden Mittwoch freue ich mich, hierher zu kommen und den zweiten Teil meiner Arbeitswoche zu starten. »
— Nicole Birrer, Administration & Empfang
Frequently Asked Questions
Falls du dich gefragt hast...
Die Heimatt Gruppe ist ein Zusammenschluss von insgesamt 7 Unternehmen mit einem Ziel: KMU betriebswirtschaftlich zu stärken. Unser Angebot geht weit über das Treuhand hinaus, so unterstützen wir Kunden in zehn Disziplinen, von Finanzen über Digitale Transformation bis hin zu Immobilien. Wir sind an drei Standorten in der Deutschschweiz mit über 50 Mitarbeitenden anzutreffen: In Luzern, Sarnen und Wädenswil.
HeimattCare ist eine Initiative der Heimatt Gruppe aus dem Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Im Fokus steht hier nicht nur die körperliche Gesundheit, sondern ebenso die mentale Gesundheit. Darunter fällt ein breites Angebot von Aktivitäten wie Yoga über Coachings bis hin zu Impulsveranstaltungen zu Themen aus dem mentalen Gesundheitsbereich. Hier stärken wir nicht nur unsere Mitarbeitenden, sondern auch Kundinnen und Kunden.
- Weil wir einen familiären Umgang im Team pflegen und schätzen
- Weil uns eine offene und kommunikative Unternehmenskultur wichtig ist
- Weil wir oft auch über uns selber lachen können
- Weil wir es sehr schätzen, wenn unsere Mitarbeitenden «mitreden und mitdenken»
- Weil wir nicht nur für unsere Kunden, sondern auch unsere Mitarbeitenden eine zweite «Heimat(t)» sein möchten
Alle Mitarbeitenden sind uns gleich wichtig, wir wissen, dass jeder Mensch einzigartig und verschieden «tickt» – unsere Werte bauen wir auf dieser Annahme auf. Als familiengeführtes Unternehmen nehmen wir uns auch ausserberuflichen Themen, im Rahmen unseres Projektes HeimattCare, gerne an. Weil gesunde und motivierte Mitarbeitende uns wichtig sind und wir auf die mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden besonders achten. Weil wir so auf ein bewährtes und eingespieltes Team zählen können. Durch gemeinsame Anlässe, interne Weiterbildungen und gezielte Führungsunterstützung sind wir mit unseren Mitarbeitenden verbunden, von der Basis bis zur Spitze.
Durch Offenheit für Neues und mit einer Portion Neugier, ist der erste Schritt bereits getan. Wir sind offen für unkonventionelle Vorschläge bezüglich Stellenprofilen und freuen uns auf Menschen, welche auch gerne etwas «anders» denken und sich als Quereinsteiger:innen beweisen wollen. Eine unkomplizierte erste Kontaktaufnahme genügt um mehr über die Heimatt-Crew und die Möglichkeiten zu wissen. Deine Mail oder dein Anruf an olaf.wernas@heimatt.ch bzw. monika.mattmann@heimatt.ch oder eine Nachricht bei LinkedIn sind jederzeit willkommen. Wir freuen uns darauf.
« Ich liebe mein flexibles Arbeitspensum - nebst der «busy season» in der Wirtschaftsprüfung erlaubt es mir in der zweiten Jahreshälfte mit meiner Band auf Tour zu gehen. »
— Jonas Schelbert, Wirtschaftsprüfung
Standorte
Hier arbeiten wir gerne
Die Heimatt Gruppe ist an drei Standorten in der Deutschschweiz vertreten: Im schönen Luzern direkt am Vierwaldstädtersee, in Sarnen umrahmt von einem tollen Bergpanorama sowie in Wädenswil direkt am Zürichsee. So hat jeder Standort seinen individuellen Charme. Lunch auf der Dachterrasse in Luzern, ein atemberaubender Blick aus dem Fenster in Sarnen oder in der Mittagspause baden im Zürichsee. Unsere Mitarbeitenden können bei Interesse auch die anderen Standorte erkunden und von dort aus arbeiten.
